Вакансии
Заказать услугу Вакансии
Главная Вакансии Руководитель направления аналитики и методологии резервирования

Руководитель направления аналитики и методологии резервирования

Копировать
Откликнуться на вакансию

Банк топ-5 в поисках Руководителя направления аналитики и методологии резервирования МСБ (МСФО 9)

Чем предстоит заниматься: 

  • Организацией и ведением процесса планирования и прогнозирования резервов по МСФО (IFRS 9/ECL) для массового кредитования МСБ, включая бюджетирование и управленческую отчётность;
  • Обеспечением согласованности прогноза с финансовой моделью и бюджетом: контроль объёмов портфеля, выдач, доходности, риск‑параметров и макроэкономических предпосылок;
  • Поддержкой расчётных инструментов и прозрачностью расчётов (SQL, Python, Excel, BI), а также документированием методик, логики и версий расчётов;
  • Проведением регулярного план‑факт анализа резервов, отчислений и стоимости риска с подготовкой объяснений отклонений и выводов;
  • Выполнением углублённой аналитики данных портфеля (качество, миграции, просрочка, структура, сегменты) — выявление причин отклонений и внедрение улучшений в процесс прогнозирования;
  • Развитием и актуализацией подходов к сегментации портфеля для повышения точности планирования и интерпретации результатов;
  • Сотрудничеством с командами риск‑моделирования и IT: участие в проектах по внедрению статистических/ML‑моделей, переходу от прототипов к промышленным решениям и поддержке реализованных решений.

Ожидания от кандидатов:

  • Опыт работы по аналогичному профилю 3–5 лет;
  • Знание языков программирования Python или R;
  • Продвинутый уровень владения SQL;
  • Глубокие знания эконометрики, статистики, экономики;
  • Знания банковского риск-менеджмента, финансовых метрик доходности;
  • Умение выстраивать процессы взаимодействия в рамках проектной деятельности;
  • Навыки создания и проведения презентаций.

Условия:

  • Конкуретная заработная плата;
  • Гибридный график работы;
  • ДМС, куда входит стоматология и обслуживание в лучших клиниках города, скидки на абонементы в фитнес-клубы, неформальные спортивные сообщества;
  • Возможности для разнообразного досуга: скидки на услуги туристических агентств, продукты питания, в рестораны и бары, в магазины и салоны красоты;
  • Программы обучения и развития.

По всем вопросам можно обращаться к Анне Бочкаревой: tg @ABochkareva_Marksman; abochkareva@marksmans.ru

Рекомендуемые статьи
Дзансин: японский подход к достижению результата
#Карьера
Дзансин: японский подход к достижению результата
Карьерные стратегии поколений: как меняются приоритеты на рынке труда
#Карьера
Карьерные стратегии поколений: как меняются приоритеты на рынке труда
Похожие вакансии
Москва
#Банки и финтех
Москва
#Банки и финтех
#Банки и финтех
Москва
#Банки и финтех
Москва
#Банки и финтех
Москва
#Банки и финтех